11月28日，新修改的《四川省人口與計劃生育條例》正式施行。四川省職工婚假由原來的5天延長至最多25天，女職工生育假在國家規定基礎上延長90天。

　　11月26日舉行的省十四屆人大常委會第二十二次會議第二次全體會議，表決通過了《四川省人民代表大會常務委員會關于修改〈四川省人口與計劃生育條例〉的決定》。

　　新修改的條例規定，依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假20天，在結婚登記前參加婚前醫學檢查的，增加婚假5天。延長生育假方面，符合本條例規定生育子女的夫妻，除國家規定外，延長女方生育假90天；生育第三個子女的女方，經本人申請及所在單位同意，還可以再延長生育假30天。男方享受護理假30天。子女三周歲以下的夫妻，按照子女滿周歲計算，每年分別享受累計10個工作日的育兒假。

　　條例明確，婚假、生育假、護理假、育兒假期間視為出勤，工資福利待遇不受影響?？h級以上地方人民政府及用人單位應當保障婚假、生育假、護理假、育兒假待遇落實?？h級以上地方人民政府應當統籌多渠道資金，建立合理的生育休假成本共擔機制。

　　熱點問答

　　關于婚假規定適用問題

　　問：已經休完婚假了，假期延長后可以補休嗎？

　　答：可以。只要是在2024年11月28日（含）之后辦理結婚登記的，都可以享受現行條例規定的婚假假期；已休或正在休婚假的，按現行條例規定的婚假假期補足，休假職工應與用人單位完善補假手續。

　　問：婚假可以分段休或者分年度休嗎？

　　答：可以分段、不能分年?；榧僭瓌t上自結婚登記之日起一年內休完?；榧俨荒芤淮涡孕萃甑?，經職工與用人單位雙方協商一致，也可以分段休。

　　問：再婚職工是否可以休婚假？

　　答：可以。再婚職工適用現行條例規定的婚假假期。

　　關于生育假規定適用問題

　　問：正在休生育假的可以延長假期嗎？

　　答：可以。2025年11月28日（含）之后生育子女的，適用現行條例規定的生育假假期。2025年11月28日正在休生育假的，適用現行條例規定的生育假假期，休假職工應與用人單位完善延長假期手續。

　　問：剛休完生育假的可以補假嗎？

　　答：不可以。2025年11月28日之前已經休完生育假的，不再補假。

　　問：生育假可以分開休嗎？

　　答：不可以。生育假應當一次性休完，不能分開休。

　　同步播報

　　四川將于12月上旬開始陸續發放育兒補貼

　　11月28日，記者從省衛生健康委獲悉，四川各地將于12月上旬開始陸續發放首批育兒補貼?，F階段執行國家基礎標準為每孩每年3600元。其中，對2025年1月1日之前出生、不滿3周歲的嬰幼兒，按應補貼月數折算計發補貼。

　　四川近期印發的《四川省育兒補貼制度實施方案》規定：育兒補貼按年計算，每年向補貼對象一次性發放年度補貼。各縣（市、區）應在每個季度的第2個月初向上個季度審核確認的對象發放補貼，確保及時足額發放到位。

　　按照育兒補貼制度規定發放的育兒補貼免征個人所得稅。在最低生活保障對象、特困人員等救助對象認定時，育兒補貼不計入家庭或個人收入。（川觀新聞記者 劉佳 魏馮）

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